Индустриалното предприятие - същност, цели, правна форма, фактори.

Този учебен материал е публикуван от потребител в www.referati.org
Индустриалното предприятие – същност, цели, правна форма,
фактори, влияещи върху формирането и развитието на
индустриалното предприятие (ИП).

Въпрос №1: Същност и видове.

Съществуват различни концепции за същността на предприятието.
Предприятието е комплекс от елементи, подчинени на търговеца и
дейността му. Придържайки се към традиционната концепция нашето
търговско право не признава предприятието като субект, а го разглежда
като комплекс от елементи, подчинени на търговеца и служещи на
дейността му. В този смисъл предприятието трябва да се разглежда като
основната организационна форма, чрез която предприемачът или
търговецът осъществява дейността си. Търговският закон разглежда
предприятието като съвкупност от права, задължения и фактически
отношения.
Фирмата е наименованието, а предприятието е магазина, фабриката,
фризьорския салон и др.

Видове:
Съществуват различни признаци, въз основа на които се класифицират
предприятията. Най-често използваните признаци са: особеностите на
използваните ресурси; отрасловата принадлежност; размера; формата на
собственост, правната форма и т.н.

1. В съответствие с особеностите на използваните ресурси
предприятията се класифицират на:
 трудоемки – тези, в които разходите за труд в себестойността
на изделията са много високи;
 материалноемки - тези, в които разходите за материали са
много високи;
 енергоемки – преобладава разходът на енергия.

2. Според размера биват:
 микропредприятия – заети до 10 човека;
 малки предприятия – от 10 до 50 човека;
 средни предприятия – от 50 до 250 човека;
 големи предприятия – над 250 човека.

3. Според формата на собственост са:
 частни;
 държавни;

Този учебен материал е публикуван от потребител в www.referati.org
 смесени;
 кооперации;
 общински.

4. Според правната форма се разделят на:
 еднолични търговци;
 събирателни дружества;
 АД;
 ООД и други.

Въпрос №2: Характерни черти.
Ако разглеждаме предприятието като система:
Предприятието е една изкуствена система (всички системи, създадени от
човека, за да задоволят потребностите му и съществува и се развива
благодарение на него).
Предприятието е една реална система (конкретна във времето и
пространството с конкретен състав и елементи).
Предприятието е отворена система, която непрекъснато си взаимодейства
с външната среда.

Материални ресурси Готова продукция
Трудови ресурси Осъществява Услуги
Технологично оборудване се Отпадъци .
Вход производствен Изход
процес
От тук следва, че Вх < 1
Изх
Предприятието е динамична система, тъй като изменя своето състояние
във времето в резултат, както на вътрешни взаимодействия, така и в
резултат от взаимодействието с външната среда.
Предприятието е вероятностна системя, тъй като степента на
неопределеност на поведението му във времето е съществена.
Предприятието е социална система, т.е. то е сфера на трудовата дейност
на хората и тяхната реализация.
Една от най-съществените характеристики на предприятието е
неговата самостоятелност – то самостоятелно приема решения за това
какво, колко и как да произвежда; къде, как и на каква цена да
разпространи произведената продукция; как да разпредели получения
доход. Тези решения то приема в съответствие с интересите си,
отговаряйки за грешките си или неправилно предприети действия с
имуществото си.
Предприятието е сложна система с многоаспектна дейност.

Този учебен материал е публикуван от потребител в www.referati.org

Въпрос №3: Среда на функциониране и развитие.
Обкръжаващата среда включва съвкупността от фактори или елементи
извън предприятието, която оказва влияние на неговото функциониране и
развитие.

В зависимост от характера на въздействие факторите могат да се групират
на фактори на макросредата и фактори на микросредата.

Факторите на макросредата въздействат на предприятието както пряко,
така и косвено. Те съществуват вън и независимо от предприятието и в
този смисъл то трябва да се съобразява с тях, тъй като не може да ги
избира, да им въздейства, да ги управлява.
Макросредата включва няколко групи фактори:
1 гр. Политикоправни фактори.
Влиянието на политическите фактори намира израз в дейността и
поведението на различните политически субекти и институции. За
предприятията са важни и законите, които приема Парламента.
2 гр. Икономически фактори.
Те намират израз в редица параметри като цени, покупателна способност
на населението, инфлация, лихвен процент, заетост и безработица и други.
Те определят общата икономическа ситуация в страната.
3 гр. Демографски фактори.
Обемът и структурата на търсенето до голяма степен се определят от
основните характеристики на населението (брой, раждаемост – смъртност,
възрастова и полова структура, мобилност на населението).
4 гр. Културни фактори.
Предприятието трябва да отчита и да се съобразява с бита, традициите,
ценностната система, религиозните и моралните норми в региона, тъй като
те също влияят върху структурата на потребностите и от там определят
търсенето.
5 гр. Природни и технологични фактори.

Факторите на микросредата въздействат върху предприятието
ежедневно и директно. За разлика от факторите на макросредата, те могат
в опеделена степен да понасят въздействие от страна на предприятието или
да подлежат на избор от негова страна.
Микросредата също включва няколко групи фактора:
1 гр. Потребители.
2 гр. Доставчици – всички организации или лица, които осигуряват
ресурсите на предприятието.

Този учебен материал е публикуван от потребител в www.referati.org
3 гр. Конкуренти – предприятието трябва да проучи конкурентите си, за да
води някаква успешна политика.
Производителите, които предлагат същите стоки и услуги се наричат
конкуренти, т.е. те оперират на същия пазар, на който е и предприятието.
4 гр. Посредници и други партньори на предприятието.

Влиянието на факторите на околната среда върху дейността на
предприятието е различно. Част от тях препятстват дейността му, а други
създават благоприятни условия за развитието му. Възможно е един и същ
фактор в ралични интервали от време да оказва различно влияние върху
дейността на предприятието.
Средата на предприятието е детерминирана, когато действието на
факторите е неизменно, устойчиво и непридвидимо и тубулентна, когато
действието на факторите се характеризира с подчертана динамичност, но
устойчивост и непредвидимост. Нейната динамика се определя от
скоростта, с която факторите променят въздействието си. Някои от тях
запазват действието си неизменно продължително време или се променят
бавно (демографския фактор, бита и др.), а промяната на други е бърза и
понякога трудно предвидима (екологичните, политическите и др.).
Турбулентната среда е източник на риск. Предприятието трябва да
минимизира риска, който носи тази среда.

Въпрос №4: Цели.
Те са конкретни крайни състояния или желани резултати, които
предприятието се стреми да постигне с ограничените си ресурси.
Предприятието преследва различни цели, които се променят във времето –
в един момент на преден план излиза една цел, а в друг момент друга цел.
Основната цел, към която се стреми предприятието е максимална печалба.
Постигането на тази цел води до постигане и на много други цели, напр.
увеличаване на заплащането, увеличаване на...
Освен тази цел, то може да се стреми и към други цели:
 постигане на висок оборот;
 увеличаване дела на собствения капитал;
 максимално натоварване на производствените мощности;
 оцеляване;
 сигурност на работните места;
 достигане на определен дял на пазара.
Целите на предприятието трябва да отговарят на няколко изисквания:
 да са ясно и точно дефинирани и да са сведени до знанието на
всички в предприятието;
 да са актуални, т.е. да отчитат измененията в околната среда;
 да са добре разположени във времето;

Този учебен материал е публикуван от потребител в www.referati.org
 те не трябва да са в противоречие;
 да са реалистични.